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コンピテンシー評価 回答例

コンピテンシー面接での質問例

...のない抽象的な返答が来たら、別のテーマを設定するように質問を変えてみるのもよいでしょう。 【質問例】 「あなたが過去力を入れた取り組みの中で一番大きな成果を出したものはなんですか」 【応募者回答例】 「大学のバスケ部でキャプテンとしてチームを引っ張り、全国大会でベスト8になりました」 2.深掘 テーマが決まったら、応募者にそのテーマについての行動を時系列順で思い出していってもらいま...

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